Вещь в ночное время является дополнительной нагрузкой для человека. Особенно страдают женский пол: нарушается сон, повышается уровень женского полового гормона пролактина, что приводит к повышенной реакции получи стрессы.

Поэтому работа в ночное время оплачивается дополнительно, чтобы хоть чисто-то компенсировать физические и психологические затраты энергии.
Согласно нормативным документам пастьба время рассчитывается от 22 до 6 утра. Надбавка за работу в пастьба время предусмотрена для всех категорий сотрудников.
Бывают экстренные ситуации, в некоторых случаях приходится привлекать к ночной работе людей. Тем не менее, необходимо сердце), что по закону к работе в ночное время запрещено привлекать беременных женщин и несовершеннолетних. По части согласованию сторон следующие категории граждан чаще не работают ночью: женская половина человечества, у которых дети до 3 лет; матери или отцы, самостоятельно воспитывающие детей прежде 5 лет; инвалиды.
Доплата за работу ночью определяется руководителем и прописывается в трудовом договоре, приказе. Симпатия не должна быть меньше 20% от основной зарплаты, а чаще где-то 40% и выше.